การเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานบุคลากรของคุณ ด้วยวงล้อชีวิต 6 ด้าน
Got factory talk EP14 : Boost ประสิทธิภาพการทำงานบุคลากรของคุณ ด้วยวงล้อชีวิต 6 ด้าน
Got factory talk EP14 : Boost ประสิทธิภาพการทำงานบุคลากรของคุณ ด้วยวงล้อชีวิต 6 ด้าน
การเพิ่มประสิทธิภาพของโรงงานนั้น ส่วนมาเรามักจะมุ่งเน้นไปที่การพัฒนาเครื่องจักร เพิ่มผลผลิต ลดค่าใช้จ่ายในเรื่องต่างๆ เช่น ค่าซ่อมบำรุง ค่าเสียโอกาสจากการที่เครื่องจักรหยุดทำงาน ค่าพลังงานไฟฟ้า โดยเราอาจจะลืมไปว่าคนหรือผู้ปฏิบัติติงานก็เป็นปัจจัยสำคัญ ในการเพิ่มประสิทธิภาพให้กับโรงงานของคุณเช่นกัน
กดติดตาม ไม่พลาดคลิปใหม่ ▶ https://www.youtube.com/@Gotcorpchannel
===========================
0:44 วงล้อชีวิต 6 ด้านนี้จะประกอบไปด้วย
1:04 หากพนักงงานละเลยหรือไม่ให้เวลาในการดูแลสุขภาพ
1:48 การจัดสรรเวลาให้กับด้านต่างๆ นั้น จึงมีความสำคัญ ด้วยเงื่อนไขเหล่านี้
===========================
Boost ประสิทธิภาพการทำงานบุคลากรของคุณ ด้วยวงล้อชีวิต 6 ด้าน
กดติดตาม ไม่พลาดคลิปใหม่ ▶ https://www.youtube.com/@Gotcorpchannel
EP14 : Boost ประสิทธิภาพการทำงานบุคลากรของคุณ ด้วยวงล้อชีวิต 6 ด้าน
การเพิ่มประสิทธิภาพของโรงงานนั้น ส่วนมาเรามักจะมุ่งเน้นไปที่การพัฒนาเครื่องจักร เพิ่มผลผลิต ลดค่าใช้จ่ายในเรื่องต่างๆ เช่น ค่าซ่อมบำรุง ค่าเสียโอกาสจากการที่เครื่องจักรหยุดทำงาน ค่าพลังงานไฟฟ้า โดยเราอาจจะลืมไปว่าคนหรือผู้ปฏิบัติติงานก็เป็นปัจจัยสำคัญ ในการเพิ่มประสิทธิภาพให้กับโรงงานของคุณเช่นกัน
ด้วยวงล้อชีวิต 6 ด้านนี้จะประกอบไปด้วย การงานและการเงิน, ครอบครัว, สุขภาพ, สังคม, การศึกษา และจิตใจหรือจริยธรรม หากเราทำให้พนักงานมุ่งเน้นแต่เรื่องงาน หรือใช้เวลาส่วนใหญ่อยู่ในด้านนี้เพียงด้านเดียว จนละเลยด้านอื่นๆ เช่น ด้านสุขภาพ ครอบครัว หรือ จริยธรรม ก็จะส่งผลกระทบกับประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานของเราได้ เช่น
1.หากพนักงงานละเลยหรือไม่ให้เวลาในการดูแลสุขภาพ ไม่ออกกำลังกายหรือพักผ่อนให้เพียงพอ ก็จะนำไปสู่การเจ็บป่วย และลางานหรือขาดงานในที่สุด ทำให้ขาดความต่อเนื่องในการมาทำงาน
2.หากพนักงานทำงานหนักจนไม่มีเวลาให้กับครอบครัว จนอาจจะมีปัญหากับคู่ครอง หรือบุตร ก็จะทำให้พนักงานพกพาความไม่สบายใจมาทำงาน ไม่มีสามาธิในการทำงาน ส่งผลให้งานที่ออกมาขาดคุณภาพ หรือไม่ได้ตามมาตรฐานที่เราต้องการ
3.หรือหากเราละเลยการปลูกฝังคุณธรรมและจริยธรรมให้กับพนักงาน สุดท้ายอาจนำไปสู่การทุจริต ซึ่งเป็นเรื่องที่เราไม่ต้องการให้เกิดขึ้นในโรงงานอย่างแน่นอน
ดังนั้นการที่เราจะช่วยพนักงานในการจัดสรรเวลาให้กับด้านต่างๆ นั้น จึงมีความสำคัญ โดยไม่จำเป็นว่าจะต้องเท่ากันทุกด้าน เพราะสัดส่วนเวลาที่เราจะให้กับด้านต่างๆ นั้นขึ้นอยู่กับพนักงานแต่ละคน ด้วยเงื่อนไขด้านอายุ, สถานะการแต่งงาน, มีบุตรหรือไม่ หรือ ตำแหน่งงานอะไร
- หากพนักงานอายุยังน้อย เราก็อาจจะพยายามปลูกฝังจริยธรรมให้กับน้องๆ รุ่นใหม่ และให้เขาได้ใช้เวลาในการศึกษา พัฒนาตนเองให้มากขึ้น
- หากพนักงานมีครอบครัวและมีลูกแล้ว การให้เวลากับครอบครัวก็อาจจะเป็น Priority ที่มีความสำคัญควบคู่ไปกับการทำงาน
- หากพนักงานอยู่ในวัยกลางคน เราอาจจะต้องโฟกัสไปที่เรื่องของการดูแลสุขภาพ เพื่อให้มีสุขภาพที่ดีในระยะยาว
ถ้าเรานำวงล้อ 6 ด้านนี้มาใช้ในการบริหารทรัพยากรบุคคลแล้ว โดยความคิดเห็นส่วนตัวของผมเชื่อว่า ประสิทธิภาพของโรงงานของเราจะดีขึ้นอย่างแน่นอน
===========================
พบกันในช่องทางต่างๆ ได้ที่
Website
https://www.gotautomations.com
YouTube ➡︎ https://www.youtube.com/@Gotcorpchannel
LineOA ➡︎ https://lin.ee/Outrz4Q หรือ @gotcorp
TikTok ➡︎ https://www.tiktok.com/@gotgossip?is_from_webapp=1&sender_device=pc
Facebook ➡︎ https://www.facebook.com/GOTCORPGreatOriental
สามารถชมคลิปได้ตามลิงค์ด้านล่าง
#Gotfactorytalkbyปิงอรรถวิทย์ #การเพิ่มผลผลิตในอุตสาหกรรม #ระบบอัตโนมัติในโรงงาน #การจัดการทรัพยากร #วงล้อชีวิต #การพัฒนาบุคลากร
#การเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน #การบริหารเวลา #การสร้างแรงจูงใจ #การตั้งเป้าหมาย #การพัฒนาตนเอง #การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ
#ความสมดุลชีวิตการทำงาน #LifeWheel #EmployeeDevelopment #TimeManagement #Work-LifeBalance
Our Customer
